Leo van Wijngaarden is de oprichter en samen met compagnon Kees de Zwart eigenaar van personeelsintermediair DOEN! Personeel. Na eerst een jaar mede-eigenaar te zijn geweest van een ander uitzendbureau, ging hij in 2011 alleen verder, en in 2018 is Kees erbij gekomen. Leo houdt ervan om met mensen te werken: “Je zou kunnen zeggen dat we in de mensenhandel zitten” grapt hij. Wat Doen!Personeel onderscheidt van andere uitzendbureaus, is dat de nadruk ligt op het maken van een langdurige match. Leo: “We willen mensen aan een vaste baan helpen, door onze opdrachtgevers te verbinden met de juiste werknemers die passen binnen het bedrijf.” DOEN!Personeel is te vinden op ons business platform business.revive.nl
Overgave aan God
Dit blijkt een winnende formule, want inmiddels zijn ze al twee keer verhuisd naar een groter pand en zitten nooit verlegen om klanten. Toch was het in het begin niet gemakkelijk. Vlak na de oprichting van DOEN! Personeel beleefde de markt een neerwaartse spiraal, waar ook zij de gevolgen van ondervonden. Leo: “Er was een grote dip in het eerste jaar, dat was erg moeilijk. Ik moest mensen ontslaan en bleef uiteindelijk alleen achter met een financiële schuld.”
“Toen werd ik wel even wakker geschud. Ik zei tegen God: ‘Wat wilt U, Heer?’ God zei: ‘laat Mij het doen.’ Het klinkt misschien cliché, maar toen heb ik het bedrijf volledig aan God overgegeven. Ik heb me georiënteerd op hoe God het ziet, Hij leidt het en ik mag daarin een medespeler zijn. Toen zijn we langzaam aan weer opgeklommen en uiteindelijk flink gegroeid en we groeien nog steeds.”
Bedrijfscultuur
In de uitzendbranche ben je dagelijks bezig met mensen. Op de werkvloer hanteert Leo dan ook Bijbelse principes in de omgang met zijn medewerkers. Leo: “We hebben geen typische christelijke cultuur op de werkvloer, maar een cultuur van eer. Er werken zowel gelovigen als niet-gelovigen, maar iedereen mag zich thuisvoelen zonder voorwaarden. We vinden het belangrijk dat we Bijbelse principes hanteren zonder er een christelijke saus overheen te gieten: zoals respectvol met elkaar omgaan, je medewerkers niet onderbetalen en respectvol omgaan met leveranciers, etc.. Dit is allemaal terug te vinden in de Bijbel. Daarnaast komen we best vaak op voor onze uitzendkrachten die zich soms in moeilijke situaties bevinden. Ook daar hebben we een zorgplicht voor.”
Hoewel Leo niet dagelijks in woorden over zijn geloof deelt, ervaart zijn personeel wel dat er ‘iets’ anders is. Leo: “Ze ervaren dat het veilig is en dat ik ze met respect behandel.” Wanneer er zich moeilijke situaties voordoen, op de werkvloer of bij een klant, probeert hij altijd goed te luisteren naar de ander.
Leo: “Ik ga voorafgaand aan zo’n situatie geen uitgebreide bid-sessie houden, maar ik praat wel met God: ‘Paps, wat vindt U er nou van?’ Soms is het maken van beslissingen zo moeilijk, vooral als het om mensen gaat, dat ik soms zeg: ‘Heer ik kan dit ff niet. Wilt u het nu doen?’ En dan lost Hij het vaak op een manier op dat ik denk: ‘Wow, wat een mooie Compagnon hebben we toch!’ Daarnaast mag je er ook vanuit gaan dat als je dicht bij God leeft als ondernemer, dat wanneer je dagelijks je werk doet dat God de stappen ook zegent.”
Ministry
Naast het runnen van zijn bedrijf, is Leo ook actief in de bij De Donk Ministeries, een regionale revival beweging. Toch heeft hij het geloof niet altijd zo beleefd: “Ik was een doodgewone, normale, hervormde broeder. Ik ben religieus opgegroeid, maar praktisch kon ik het niet maken.” Op zijn vijftiende laat Leo het geloof helemaal vallen en gaat hij de wereld in. Pas na de geboorte van zijn eerste kinderen begon het geloof echt te leven, nadat zijn (zieke) tweeling door handoplegging werden genezen.
Ook op de werkvloer komen de activiteiten van de bediening weleens voorbij: “ze weten dat ik christen ben en krijgen vaak wel mee waar ik mee bezig ben. Zo hadden we laatst een bevrijdingsconferentie vanuit onze bediening. Dat riep wel wat vragen op! Die beantwoord ik natuurlijk graag, maar ik houd het gewoon laag bij de grond. Anders word je snel zo zweverig.”
Business.revive.nl is een nieuw platform van revive.nl waar geestvervulde ondernemingen op een rij staan die een hart hebben om het koninkrijk van God te brengen. Door samen te werken, kunnen we nog meer impact maken! Op business.revive.nl lees je meer over wat DOEN!Personeel kan bieden op zakelijk gebied.
